반응형 성과관리1 2025년 원격근무 성공 전략 7가지 일하는 방식이 오피스 중심에서 ‘하이브리드 + 원격 중심’으로 확산되며, 원격근무는 더 이상 ‘특별한 근무형태’가 아닌 새로운 표준이 되고 있습니다. 2025년은 기술, 제도, 조직문화가 본격적으로 원격 중심에 맞춰 조정되며, 효율성과 몰입도를 높이기 위한 전략이 더욱 중요해지는 해입니다.이번 글에서는 원격근무 환경에서 성과와 만족도를 높이는 핵심 전략 7가지를 소개합니다.■ 당신의 원격근무, 지금은 전략이 필요합니다1. 일과 생활을 나누는 물리적 경계 설정작업공간과 휴식공간을 명확히 구분개인 책상, 의자, 모니터 등 환경 투자 필요가능하다면 코워킹스페이스나 홈오피스룸 활용도 고려→ 공간의 분리가 집중력을 결정합니다.2. 시간 관리보다 ‘집중 시간대’ 파악하기단순히 9 to 6 근무보다 자신의 집중 시간.. 2025. 6. 12. 이전 1 다음 반응형
